張沈宇

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VP of Engineering

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音声認識の会社にて自然言語処理関係のR&Dエンジニアとして務めた後、株式会社ビズリーチへ転職し、複数のサービス開発のリードやプロジェクト管理、エンジニア採用などを経験。2021年からヘンリーに入社しVP of Engineeringとして組織作りに従事。ノマド生活に憧れます。

VPoEの私が導入過程に飛び込んでみて感じた組織開発の醍醐味｜Henry

こんにちは。株式会社ヘンリーVPoEの張です。弊社は8月からダブルVPoE体制を施行しており、私はエンジニアリング思想をベースとした組織づくりのプラクティスを全社に展開する役割を担っているため、組織開発室をリードしている立場でもあります。全社の組織開発の一環として、弊社サービスHenryを選んでくださった医療機関様への導入プロジェクト、特にインストールプロセスに最近から携わり始めました。まずは私個人の反省からのスタートになりますが、この1、2年は主にVP of Engineeringロールとして開発組織のチームづくりを行なってきたこともあり、開発組織以外の解像度はそれほど高くありませ

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ダブルVPoEが取り組むチーム作りとは？急拡大するヘンリーの“芯”｜ヘンリーという組織を紐解く - 株式会社ヘンリーエンジニアブログ

株式会社ヘンリーは、「社会課題を解決し続け、より良いセカイを創る」というMissionのもと、中小病院向けの基幹システムであるクラウド型電子カルテ・レセプトシステム「Henry」を開発・展開しています。 2023年2月には中小病院向けプロダクトをリリースし、事業の成長とともに組織の急拡大を図るフェーズに入ったヘンリー。…

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組織成長＝事業成長、メンバー主体の意思決定を目指す組織の現実と理想｜Henry｜note

株式会社ヘンリーは、「社会課題を解決し続け、より良いセカイを創る」というMissionのもと、クリニック・中小病院向けの基幹システムであるクラウド型電子カルテ・レセプトシステム「Henry」を開発・展開しています。今回お話を伺ったのは、開発側のチームビルディングを進めているVPoEの張さん（@shenyu_cyan ...